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El diario EL PAIS publicó ayer el artículo “Licenciados cada vez más baratos“, noticia alarmante sobre el estado actual de los salarios para los titulados universitarios, según el cual la Universidad forma mano de obra cada vez más barata. Los titulados universitarios, sean ingenieros, maestros, economistas o educadores sociales, cobran cada año que pasa salarios más bajos y firman un mayor número de contratos temporales. Y no lo dice EL PAIS, sino un estudio de la Universidad de A Coruña.

Según dicho informe, entre 2000 y 2006, el porcentaje de recién licenciados que ingresaron más de 1.200 euros mensuales en su primer empleo descendió del 41% al 29% y el de aquellos que se estrenaron como trabajadores eventuales, becarios o en prácticas creció del 75% al 85%. El estudio confirma la caída de los salarios universitarios incluso entre aquello mejor remunerados hasta ahora. Sólo el 67% de los arquitectos e ingenieros superiores que se graduaron en 2006 logró un primer empleo con un sueldo superior a 1.200 euros, mientras que una nómina así era la que percibía por su trabajo el 86% de estos técnicos apenas seis años antes.

Esta noticia viene a confirmar lo que muchos de nuestros compañeros ya sabían en sus propias carnes, y que veníamos denunciando en todos los medios: la precariedad salarial en sectores tan estratégicos como el de las Tecnologías de la Informática y las Comunicaciones, con salarios paupérrimos que en muchas CC.AA. periféricas no llegan ni siquiera a los 1.000€/mes.

Este estudio no hace más que ahondar en lo que allá por mayo de 2007 también publicaba EL PAIS en su artículo “Los licenciados pierden ventaja salarial“, en el que se resaltaba que la diferencia entre el sueldo medio de los titulados universitarios y los que no han acabado la ESO ha caído un 40% desde 1997.

Ante esa situación, el periodista se hacía la siguiente pregunta:

“¿Estudiar? ¿Sacar una carrera? ¿Para qué?“.

Las causas que se apuntan son principalmente dos:

• la saturación de titulados (ley de la oferta y la demanda)
• la globalización económica, que está haciendo intensivo el uso de la tecnología en algunos países desarrollados y desviando mucho del trabajo del sector a países asiáticos.

El sindicato CC.OO. no se anda por las ramas a la hora de calificar la situación y habla de “despilfarro de recursos de alta cualificación” en España. Un informe elaborado por el sindicato cifra en 1.370.000 los asalariados que tienen estudios universitarios, pero no desempeñan “una ocupación acorde con esa formación, sino inferior”. En esta situación están nada menos que tres de cada 10 asalariados con título universitario, que trabajan en “ocupaciones inferiores para las que están capacitados”, recalca CC.OO.

Por su parte la patronal CEOE declinó comentar los datos: “Los estamos analizando“, dijeron en Mayo, pero en Septiembre se desmarcaron pidiendo esas decenas de miles de inmigrantes cualificados.

¿Que es lo que se quiere? ¿Saturar aún más el mercado? ¿Bajar todavía más los salarios? Eso si, con resultados empresariales en record histórico de beneficios.

Sueldos Bajos….

Ocupaciones inferiores…

Competencia desleal…

Paro subiendo…

¿A alguien no le suena esa película?

Ante esta negra situación algunos ya han visto la solución: emigrar a otros países europeos, en donde SI se valora, Y MUCHO, a los ingenieros españoles.